销售的业绩掌握在销售经理的把握，你可以提高返点率，然后召开会议，激励销售的工作动力就成。销售是压力很大的一个工作，无时无刻的注意他们精神状态才是关键，连领导都不着急的话，手下还能着急的起来吗？
当你的150分是什么?150块钱也不可能收集5套方案,这么廉价的劳动我们还吃什么?哎^
