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48岁上班劳动法说不给交五险一金合法吗?
48岁上班劳动法说不给交五险一金合法吗?
2025-01-08 13:04:15
推荐回答（2个）
回答1：
社会保险属于强制保险，用人单位应当依法给劳动者缴纳，48岁也并未达到退休年龄，应当依法缴纳。
回答2：
不合法，只要有劳动关系就必须缴纳五险一金。
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