教师资格面试是有一套面试流程的，一般情况下考官会按着面试流程（面试采取结构化面试、情境模拟等方式，通过备课（或活动设计）、试讲（或演示）、答辩（或陈述）等环节进行。遵循《中小学教师资格考试标准（试行）》和《考试大纲（试行）》（面试部分），主要考核申请人职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能）进行面试，但面试也是考核教师的综合水平，不是针对某一项的，不是说你某一项答得特别好，就能获得高分，但由于报考人数众多，时间有限，也不会拘泥于面试流程，但也肯定会面试你大部分的内容，当考官觉得你其他方面足够优秀，也是有可能会省掉不分面试流程的，只要自己之前好好准备了，现场能够自信表现，从容阐述，有自己清晰的条理和对课程的认识，没有重大失误（课程不流畅，自己想法不明确），通过的机会还是很大的，祝你面试通过。
如果你试讲中表现很不错，答辩环节就可能会被考官取消了。
不用担心，我有个同学没答辩，通过了
祝你顺利上岸
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