其实主要看自身,对性别是没什么要求的,还是比较好学的!
0基础进入IT行业,完全是ok的,IT行业分好几种有开发,测试,UI,自动化,测开,运维等这些岗位。在这些岗位里面测试相对来说还是比较容易上手学会的。因为开发、运维、自动化这些都对代码的要求挺高,0基础的话对代码认识不是一、两天就可以学好的。可以先明确以下几个问题:
1、首先自己要明确好自己是否要进入软件测试的行业,身边有朋友做这行更好,可以给出相对比较中肯的建议,或者也可以去咨询一些机构都是ok的,另外学习的话,培训还是很有必要的,这个可以根据自身情况来定,一家好的培训机构对于学习也是锦上添花的!
2、主要看自己是否感兴趣,如果自学的话一定要有全面的课程和实战项目,实战项目在后续找工作中是至关重要的,另外自学的话是需要有较强的自律能力,其次就是一定要坚持学习,坚持学习才会有结果!
3、基础理论知识一定要扎实,软件测试一定要有理论+实战项目,这样学的更扎实,也更容易就业!
4、另外选择培训机构也是很重要的,会得到系统的学习,同时也会有很多小伙伴一起学习可以加油打气,老师也会时刻解决你的疑难问题,当然前提是自己要想要去学,鉴定进入这个行业的信念,有“心力”成功更容易!
以上,希望可以帮助到你,一定要加油,坚持学习!
女生是可以学软件测试的,而且女生相对来说还是挺适合学习软件测试的,原因主要有三,一是女生细心,而软件测试这个工种需要的恰好就是细心耐心,才能在测试中发现细微的错处。二是软件测试相对来说工作压力没那么大,女生从事可以有比较多的时间兼顾家庭。三是软件测试比较简单,薪资高,女生学起来不会那么吃力。
软件测试是适合女生来做的。
霸哥之前是遇到过很多类似的问题了,反正说到IT,好多人觉得,女生就不适合,那么辛苦,那么累,还鄙视女生,女生还没那么多精力,脑子还不好使,逻辑思维还不好,吧啦吧啦吧啦...总之,说到程序员,很多人第一反应就是,你一个女孩子,做什么程序员啊,男的到35岁都失业呢,何况你呢,做个文员多好。
但是总有些女生是不甘平凡,不甘只拿底层的工资的,软件测试岗就成了选择之一。除了高薪之外,它还对女生很友好,没有太多的年龄鄙视,没有太多的性别鄙视,基本上男女比例是持平的,且没有那么难学,算是比较简单的进入IT行业的方式吧。而且,测试对学历要求也不算高,不是非985
211 重点一本不可,只要你是大专学历以上,不管是啥专业,你都可以尝试。所以对转行的学生也挺友好的。
发展前景么,IT只要一天没玩完,前景就不会差,只不过可能会慢慢像开发一样开始内卷了,那就只能往更高的岗位去争取了。不过就现在来说,还是挺不错的,所以,学习要趁早,深耕很必要。
您好,很高兴为您解答:
女生相对来说还是挺适合学习软件测试的,原因主要有三,一是女生细心,而软件测试这个工种需要的恰好就是细心耐心,才能在测试中发现细微的错处。二是软件测试相对来说工作压力没那么大,女生从事可以有比较多的时间兼顾家庭。三是软件测试比较简单,薪资高,女生学起来不会那么吃力。
望采纳,谢谢!ღ(✞╹◡╹✞)ற
1. 软件测试职业无性别歧视
相对于软件开发的工作而言,测试的工作强度没有那么大,测试的主要工作查找软件缺陷的过程,对耐心、细致有很强的要求,而这恰好是女性所擅长的。因此,就工作强度和工作性质而言,软件测试岗位是比较适合女性的。
2. 软件测试岗位的薪资福利和发展前景
看一份工作是否具有前景,可从薪资福利和发展前景两方面来看。
薪资福利:
从目前市场行情来看,软件测试工程的薪资待遇较为可观。初级测试工程师月薪为5—8k,中高级测试工程师月薪为8—15k,成为项目管理之后,薪资将会更高。
发展前景:
软件测试工程师的发展方向也比较多,从技术路线来看,可以向自动化测试、性能测试、测试开发、测试专家等方向发展。从管理路线来看,可以向着测试组长、测试经理、项目经理等方向发展。
从薪资福利和发展前景方向来看,软件测试的发展前景是可观的。
软件测试的技术升级相对缓慢,随着测试经验和技术能力在实际工作中的不断加强,提升相对容易。因而,从软件测试的工作性质和发展来看,女生从事软件测试工作还是比较有前景的,关键还是要看个人的努力程度。