在职场中，情商高的人就一定会更占优势吗，你怎么看？

情商高的人，在职场上一般比情商低的人好混的多。情商高的人都很了解领导的心思，可能在领导要交代事情的时候他已经做好了，从而获得领导的青睐，获得更加多的利益。情商高的人在职场上不与他人结怨，不损害他人，处事圆滑，同事与之和谐相处。俗话说得好，多一个朋友，少一个敌人。情商高的人，在职场上真的好混。

很多人在职场上混的风声水气，能迅速get到老板的意图并出色的完成任务，可是同样的有些人却连小事都错漏百出，执行力不高。不管你是211，958，学习能力不一定代表的是你的工作能力，有句话说的好，你的智商决定你考上什么样的一所学校，你的情商决定了你在职业标上能走多远。所以就算是作为简历控HR也不会轻易的放过前面那种高情商的人才。

只能说比情商低的好一点，情商高的人往往不守信用，所以久而久之会给其他人造成狼来了的感觉，农村人称这种人为大泡，当然如果加以纠正情商高的人还是前途无量的！

我认为答案肯定是不一定的，情商高的人不一定在职场就能游刃有余，情商高，处事圆滑，如果单靠情商就能游刃有余的话，那未免太过于简单了，真正能与人交心的，是真心，你只有真心待人，别人也会真心带你。情商高只能说明他交往有一定的技巧，让人不讨厌他，但未必会和他真诚以待。

情商高，混的不至于太差，真的情商高的话那么你跟周边的人的区别就很明显了，上位快不快自己能看的到。如果情商高，又一直跟对人，那就前途无量了。