劳动仲裁下发工资仲裁裁决书后，还能不能继续主张补偿金诉求？

2024-12-25 09:05:15

推荐回答（5个）

回答1：

1、如果仲裁裁决书已经认定你胜诉的，且双方都没有去法院起诉，该裁决书就发生法律效力，仅能就之前提出的申请向法院申请强制执行。2、强制执行阶段不处理案件实体审查。3、没有提出过的补偿金请求需要重新向劳动人事争议仲裁委员会提出申请，裁决书下来后再向法院申请强制执行。

回答2：

为什么要求支付工资的时候没有要求支付经济补偿金呢？如果一次诉求没有申请过，可以提出，仲裁要求是劳动者的权利，但是否支持，由仲裁委认定。如果单位确实存在应承担经济补偿甚至赔偿金的情况，就应该承担，关键是要考虑你的离职原因。

回答3：

如果你认为劳动仲裁委员会的裁决书对工资、补偿金的裁决不合理，可以去法院起诉。

回答4：

一般情况下是不可以的，除非有更有说服力的证据！

回答5：

劳动仲裁下发工资仲裁裁决书后，还能不能继续主张补偿金诉求？先一步步来工资拿到了，补偿金你是需要去法院起诉。