在单位面试中假如考官问：“你为什么来面试这个职位？”我该怎么回答？

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分析：考官直接或间接问及考生的求职动机时，考生应明白，光有热情和责任心是远远不够的，考官想知道的是你对这个职位了解多少？尤其想明确考生对自己是否适合或者胜任这个工作的认识和信心。
　　因此考生回答这类问题，首先应该明确地表达自己对公务员工作的认识与兴趣。考生也可结合自己的职业理想或价值观加以佐证。
　　其次，考生要重点说明的是，自己具备该职位所要求的一些素质与能力，并且是高水平的。为此，考生可以参考前面章节介绍的国家公务员素质测评的有关内容。例如考生报考与外贸、外事活动有关的单位，可在征求考官同意后，用外语回答问题。
　　最后考生要适当地表明对自己能被录取并且将来在岗位上能干出优异的成绩表示信心。
　　要强调的有这样几点。
　　①这个问题的主题是考生与报考的工作是理想的搭配，而不是考生的个人兴趣。
　　②考生要避免表现出求职动机的不纯或庸俗化，如：“我喜欢这份工作，是因为这工作出国的机会多……”
　　③考生如果事先掌握了报考单位的一些情况，就能切合单位的具体实际谈自己的报考动机，如一位考生并不了解报考单位的实际情况（包括所能提供的工作环境以及工作性质等），而从自己的计算机专业出发，大谈自己如何用自己的才能致力于单位的发展，如在单位里建立局域网，实现无纸办公，并且接上国际互联网，建立自己的主页，展现单位的“网络形象”。考生这样回答本没错，但该单位实际上无人力、财力做到这一点，似乎单位领导也未有这佯的打算。因此考生的这番话只能被看作“不务实”的空想。
　　④考生也可以谈该职位或工作能让自己的才能得到充分发挥和进一步完善发展，在这个基础上又能更好地工作——从这个角度做的回答也许更真实更有说服力。
希望可以帮到您！

提出你自己的观点，考官希望听到你的意向，说话掌握分寸，不卑不亢，用自己的理解证明自己专业技能强，比别人更适合这个职位。

一定要对自己面试的岗位专业知识提前了解，大部分考官虽然问的少，但是尤其私企来说，特别注重个人岗位专业知识修养。

学会自圆其说的让考官认为你比别人更适合这个岗位。

到了是最后的闲聊基本就证明考官认可你的能力，和考官谈条件不必太唯唯诺诺，对于自己的期望和底线可以适当坚守，选择工作地点和薪资都是可以商量的。

如果你的专业能力确实能让考官认可，那么这个职位非你莫属。