很简单:
1.出了问题由负责检验这批货的检验来承担责任.比如像漏检,错检,当然就要包括在内了.如果检验100批货全部没有问题,则奖励人民币****
2.发现问题不报者,可根据情节的严重情况,给予一定的处罚.同样若发现问题并及时报给者,根据问题的大小,给予一定的奖励.若是检验员自身的问题且及时上报,可免去处罚.
3.若发现检验员,没有进行检验且没有得到上级领导批准,而放行产品,立即开除.
检验员发现问题不报或漏报有两种方式考核:
1、通过建立奖惩制度而约束；
2、通过设立KPI考核来约束；
但以上两种方式都需要有一定的监督机制，否则可能会使制度形同虚设。
啥意思
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