当一个人消极处事的时候，如何开导它？

当一个人消极儿子事的时候，首先你要让他知道，一个人活着不能光为自已，也要为家人和身边周围的人着想，因为你消极处事影响了很多人，使他们无法正常与你相处，时刻为你耽心，这样失去了众多人的美好生活，本人落了一个坏名声，这是件损人不利已的事决不能做，人应该向往美好生活，要自已努力去创造条件，争取每一天过得有意义，才是人间正道。

首先要找到他消极处事的原因，如果在单位领导对自己重视不够，或者受领导批评，和身边同事关系处理不好等问题时，这时就要在自身问题上找原因了。通过自我反思自己做的不好的地方，及时去改正，我想你会在后面的事情积极主动做好的，否则的话你将被这个社会淘汰掉的。

抓证据处理 : 消极怠工,公司制度中会有相应的处理规定,就可以注重怠工证据收集,一旦证据...
2.
培训学习 : 公司可以组织相关员工培训学习,当然包括该员工在内,但明确培训期限、每天上下...
3.
群起攻之: 如果要逼其辞职,较好的办法是:动员其直接上级在各种会议或场合对他进行批评...
4.
还有一种方法: 这员工平时和谁最相看两生厌,你就去找谁撩他。临时工也行,别忘了临时工可是...
5.
平时注意 员工一旦有违规行为,作为其直接上级,不能轻易宽恕,特别是第一次要

找病根，灌鸡汤。

开导没什么用，关键还得看他自己能不能提起劲