国庆上班工资，在法定节假日，即十月一日至三日，按照三倍工资来计算，四日至七日，按双倍工资计算。
法定假期是不能扣工资的，所以那三天也有工资。
按《劳动法》第51条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，法定节假日也算作计薪天数，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。
如果按21.75天的话 十一期间算出勤的
