行政助理考核
一、请写出企业常用的公文文种?(5分)& g( B6 P+ t: J* D5 s" j
答:(考察对公文的一般理解). U8 O& s- C: D- Q! A3 @; K/ L- K
一般企业公文有通知、请示、会议纪要、函(邀请函、复函)、总结、报告。8 e4 p. t: U; Y6 y7 u7 O9 X# x q二、就你的理解行政工作应包括哪些内容?如何才能做好这项工作?(15分)( R _* p0 T4 _, K4 t
答:(考察行政工作的整体感觉)& D- C' [# `9 S3 v3 ^! B
1、日常事务工作(文字录入、复印、打印、整理会议纪要、人员接待、电话接待、采购、发放办公用品);档案合同工作。
2、拟定相关公文;协助直属领导策划员工活动及组织会议、活动 3、协助直属领导企业文化建设,草拟、修改相关制度;/ y/ f1 s% E, ^8 k5 b( a' G) K
4、公司办公场地绿化;办公场地清洁、环境维护。4 d: w+ V8 O( g
5、劳动纪律监督、行政费用统计及核算。 o) Z+ L0 v( W& c7 t: u
6、后勤支持性服务(办公设备维修维护、名片印制、定餐等)
7、有关政府政策及信息、行业信息的收集
三、公司将于下个月十五日召开半年总结会,由你来承办,请制作一份行事历(即需要做什么,由谁来做,何时完成)。公司组织机构如下:市场营销部、产品研发部、行政人事部、财务部。(15分)答:(考察组织及协调能力)
^策划方案由行政助理草拟。1、说明这次会议的目的;2、落实开会时间、地点,主要与直属领导协商确定;3、确定与会人员;4、落实会议主持,与领导协商确定;5、确定会议议程,与领导协商确定。其它,场地布置,会议中服务。4 B5 m6 r {3 \% y
四、请拟一份关于国庆节放假的通知。(5分)
答:(考察公文格式)- m+ ? g" V+ G3 B7 W7 b2 T
关于国庆节放假的通知
{公司各部门:
今年国庆节放假7天,时间为9月30日至6日。其中1日、2日、3日为法定假日,将9月30日(星期六)公休日调至10月4日(星期三);10月1日既是(星期日)公休日又是法定假日调至10月5日(星期四)、10月6日(星期五),10月7日正常上班。# F3 x D* C9 d" R# H
节日前各部门要做好节前清洁、安全工作;节日期间,各部门人员注意个人安全。. m7 ]( l8 ^7 o t0 U% l
最后祝各部门人员节日快乐!: M' ^% W. d. U4 C
XXXXX有限公司- d2 F: }' T& S: e
五、你认为IT行业的行政工作与其他行业有何区别?(5分)
答:(考察对行业特性的理解)
1.需要必要的加班与支持;! _; Y1 p( H, k; [
2、主动性有别于其他行业;6 e% w/ W/ f5 R- l
3、行政服务性较为突出;' ]' i8 O; c) L+ V9 y
4、需要了解一些行业的知识; u" f3 Y6 _& |# t+ i
5、较强的语言表达艺术。
六、公司老总在例会说:“上个月公司的电费开支很大,有一些浪费,大家要注意一下。”你对此种情形如何办理?(10分)
答:(考察工作的主动性及细致程度)- X& K& x% y; \9 u
先出一份通知,然后在每周各部门例会上花几分钟时间给大家强调一下。同时要从自我做起,平时节约用电,并且在日常工作中,看到有浪费的情况下,友情提醒并主动去完成。比如天气不热的时候将有人将空调打开。这里给大家说一下,天气很好,现在可以不用启动空调,我先关闭了。
9 可以说一些细节如:计算机如长时间不用关机,空调下班后关闭,下班后热水器关闭,中午休息时关灯等均可。
七、公司拟办一份公司的内刊,以调动大家工作热情,你将如何办理?(10分)9 a, m3 \- n' Q% Q. u' o
1、草拟办刊方案,如名称,内容、板块设计等。2、费用预算。3、征求领导意见 。3、员工意见征集。4、根据领导和同事的建议对办刊方案进行合理修改。: ]' ~" M2 X) o
八、从行政方面控制公司日常的成本,你觉得从哪几个方面入手?(10分)控制公司日常成本,应从以下几方面入手:
1、复印、打印控制。
2、办公用品购买成本控制。+ q6 l* h& y \, @. b8 `
3、办公用品领用控制。& z4 f" @* M5 t; x& \/ @3 N9 O: l
4、办公用品使用情况控制。
5/水电费用控制。
6、办公电话费用控制。
7、会议和活动组织成本控制。
8、定期向公司全体成员宣传节约意识。
九、就一般的企业而言,如何进行档案的分类?(10分). b$ b6 G7 ~2 d9 t
行政管理类、经营管理类、人事管理类、销售类、财务类、设备档案类3 x( {) ?8 q; O5 U e
十、公司的上级主管于明天到公司考察参观,你觉得需要做哪些方面的准备工作。(15分)
应做好以下工作:1、住宿安排。2、行程安排。3、工作汇报资料收集。4、工作会议安排。5、陪同参观人员安排。 像这些资料,您可以进HR论坛里面看看的,资料都很齐全!