实习跟刚开始工作其实都一样,推荐运营(operation),风险下的信用风险(credit risk)团队或者资产负债管理部(ALM)这三个部门。
运营主要做的事情偏微观,涉及到银行的方方面面,任何一笔交易最后都会在运营的手上最终记到银行的账上,是个让人了解银行运作流程的好的起点。
信用风险是传统商业银行业务的核心,通过一系列的方法和模型分析贷款人的信用质量,给予内部评级或者做出贷款发放与否的决定。通过这个部门的实习,可以理解到银行的实质是在做什么,与此同时,对某个行业有较深入的了解。未来无论在银行还是去实体经济都是很好的起点。
第三个部门是ALM,ALM做的事情比较宏观,是针对整个银行资产负债表的分析,这个会让人对银行业有个比较宏观的把握,也是个不错的开始。
人力资源部,大多数单位都是,如果你有进取精神就搞理财经理吧。其他都差不多。
岗位不是由你来决定的,不必去比较,因为我们没有选择权。而且我觉得在银行干,就要接触多个岗位,把整个银行系统的运作了解清楚,否则这辈子白干了。外人问你一个银行业务问题,你回答说我不是搞这个专业的,我认为这是个耻辱! 看资料和网上的东西没有帮助,特别是网上的东西,很多作者本人就是一知半解,看了许多发现众说纷纭,真的是浪费时间。我觉得就要从实际出发,学习银行实务工作是关键。无论你今后如何发展,留在原单位还是跳槽,业务操作水平是根基,到哪都不怕。只会讲些理论、政治层面的东西那是领导的特长。