员工开车撞到人,老板该负全部责任吗?

2025-01-04 21:27:42
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回答1:

老板不会负全部的责任,但也会承担相应的部分责任。

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条:

雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。

第十一条:

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。

扩展资料:

根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条:

用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。

第三十五条:

个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。

综合以上法律规定,可以分以下两种情况:

1、员工开车撞到人,公司应承担赔偿责任。旧法规定雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。但新的《侵权责任法》并无规定。

2、如果员工开车造成自己受伤,要分情况,如果是给公司工作,和公司是劳动关系,则可以申请工伤认定,享受工伤保险待遇。如果雇员是给私人老板打工,则形成劳务关系,提供劳务者纠纷就要看过错,比如员工开车撞其他车,但自己全责,雇主是否承担责任存在很大的争议。

参考资料来源:百度百科-《中华人民共和国侵权责任法》

回答2:

上面的什么法盲啊 ,直接是乱整。今天我看到了你说的问题,先确定1.你哥是在工作的时间,2.开的是老板的车。没问题我就接着下说,现在有现行的道路交通法规,保险法,交通事故发生当时应及时报案,并且你哥是把人脊椎断了,那当时一定是先报120,再报交警,保险公司,交警来的目的就是定的是谁负的责任,现在你们也别急,有保险公司在,你们也不会有太多的损失,因为在向保险公司索赔前,一定要把人先治好了,这是有法律依据的,还有你们家会出多少钱,你们一定很关心,别急,等人先救治了,最后的索赔要看你哥的老板车上面的保险合同,这才是关系你哥,或者说是你们家吧,最后要出多少钱的关键法律依据。

回答3:

职场法律知识:员工开车出差,半途撞人,谁承担责任?

回答4:

一个具有完全民事行为能力的人发生的行为,为什么要老板负责任,中国的法律,狗屁不通

回答5:

看法律怎么判处吧!我觉得,个人认为哦!即使法律判处最多也是一人一半的责任,还不如叫你哥一个全部担着好!前途无量啊!