客房领班职责工作内容？

2024-12-15 14:39:55

推荐回答（5个）

回答1：

　 1、检查所管楼层的全部客房，发现问题立即解决，确保客房服务质量。\x0d\x0a 2、根据要求填写值班表。\x0d\x0a 3、做好对所属员工的日常考核。\x0d\x0a 4、掌握楼层客房出租情况，合理安排人员。\x0d\x0a 5、负责检查督促各班岗位责任制的落实，以及安排并检查楼层和公共区域的卫生情况。\x0d\x0a 6、定期征询长住宾客的意见。\x0d\x0a 7、对重点宾客站在梯口迎送。\x0d\x0a 8、掌握楼层物品领用及消耗，搞好物品管理。\x0d\x0a 9、参加领班例会，组织本班组的业务学习。\x0d\x0a 10、执行上级的工作指令，并确保完成。

回答2：

1. 负责所辖员工的工作安排与调配，督导客房服务员及清洁杂工的工作。
2. 巡视管辖区，检查清洁卫生及对客房服务的质量。
3. 检查房间的维修保养事宜，安排客房的大清洁计划。
4. 检查各类物品的储存及消耗量。
5. 随时留意客人动态，处理一般性的住客投诉，有重大事故时须向部门经理报告。
6. 掌握并报告所辖客房的状况。
7. 对属下员工工作提出具体意见。
8. 亲自招待贵宾，以表示酒店对贵宾的礼遇。
9. 领导本班全体员工积极工作，不断攻关，创出新成果。
10. 填写领班工作日志，完成部门经理安排的其他工作。

1、对本班辖区内卫生，服务质量和完成效率负责；早班每天必须检查辖区内所有房间，必要时亲自监督清洁VIP房。
2、查看房间的维修保养事宜，严格控制坏房、维修房的数量。
3、严格控制和检查楼层布草、用品的存量、保管和消耗是否正常。
4、按部门要求对下属员工进行不定期的业务、操作培训，不断提高员工的素质、业务水准和操作技能。
5、负责对辖区内计划卫生的安排和监督检查工作。
6、处理客人投诉并向部门经理和大堂经理汇报，当遇到自身能力不能解决的事情时，应第一时间知会上司。
7、定期征询长住客的意见，处理好长住客与服务员的关系。
8、解决辖区内因工作关系产生的各种纠纷和内部投诉，重大问题必须向部门经理报告。
9、做好辖区内的防火、防盗等安全工作，确保楼层的安全、安静。
10、参加部门例会，如实反映工作，积极提出合理化建议。
早班领班的工作流程
1、 8：20AM到办公室签到，领取所管辖区域内的锁匙和房态表，查看交班本并签名，认真阅看部门张贴的有关通知。
2、 8：30AM主持班前会，检查服务员仪表、仪容、布置当日工作，传达部门通知和文件，总结前一天的工作，发放锁匙和房态表。
3、 8：00——9：00AM检查空房与文员核对房态。
4、 9：00AM——4：30PM检查房间清洁质量处理小型维修，及时准确地将房态报给管家部。
5、 10：30左右安排服务员轮流吃饭，11：00点钟督促并监督服务员收洗客衣。
6、严格控制各种低值易耗品的消耗，始终使易耗品消耗保持最低水平。

客房部领班直接对客房部主任负责，负责管理本职范围内的接待服务工作，主要职责：
1、检查所管楼层的全部客房，发现问题立即解决，确保客房服务质量。
2、根据要求填写值班表。
3、做好对所属员工的日常考核。
4、掌握楼层客房出租情况，合理安排人员。
5、负责检查督促各班岗位责任制的落实，以及安排并检查楼层和公共区域的卫生情况。
6、定期征询长住宾客的意见。
7、对重点宾客站在梯口迎送。
8、掌握楼层物品领用及消耗，搞好物品管理。
9、参加领班例会，组织本班组的业务学习。
10、执行上级的工作指令，并确保完成。

回答3：

回答4：

　 1、检查所管楼层的全部客房，发现问题立即解决，确保客房服务质量。
2、根据要求填写值班表。
3、做好对所属员工的日常考核。
4、掌握楼层客房出租情况，合理安排人员。
5、负责检查督促各班岗位责任制的落实，以及安排并检查楼层和公共区域的卫生情况。
6、定期征询长住宾客的意见。
7、对重点宾客站在梯口迎送。
8、掌握楼层物品领用及消耗，搞好物品管理。
9、参加领班例会，组织本班组的业务学习。
10、执行上级的工作指令，并确保完成。

回答5：

亲，你好我不得不说，这个客房领班的工作职责有很多，你百度文库各种类别都有，综合一下在贴合自己工作环境及工作内容性质，基本上客房领班的工作职责就出来了。如果说你是在是下载不下来的话可以私密我。那么现在我就主要几点给你列一列吧，看看能否对你有用。
一、当班时对所管辖的楼层和客房负责。
二、与接待部门密切配合以确保任何时间内的正确方态。
三、确保所有空房干净卫生整洁，实时检查，发现问题及时整顿。
四、负责客房钥匙的严格控制。
五、每日对员工的仪表、个人卫生、个人形象等检查。
六、必要时对员工欠缺的地方进行指导并给与帮助。
七、解决客户的所需和一些客诉问题。
八、协助及协调员工排班表。对员工请假、迟到、事假等掌握第一时间动态。
九、实施对员工进行本工作职能培训，提高对客质量，积极鼓励员工，给与一个强大的帮助后盾。
十、依照规定要求对酒店的安全检查记录和事故记录每日查看。
十一、要有快速放映及紧急事务处理能力，在发生情况时能在第一时间内感到现场并使危害降到最小。
十二、维持对产品和服务的高度了解以便于像客人解释和销售服务。
十三、通过汇总客户的意见，积极提出对客服发展的宝贵意见。
十四、保持所在工作区域的清洁、养护、高度整洁等。
十五、完成上级交代的其他日常任务。
以上十五条基本上就差不多了，希望可以帮到你。

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