没有劳动合同可以要求与其一起工作的工友证明及相关发放工资的凭证，如果不能证明受害人是在工地干活受伤，就算证明两者之间存在劳动关系，如果单位推卸责任的话，可能也不能就工伤事故的发生要求单位承担赔偿责任，所以还是看是否能找到相关证据证明受伤人员是在工作时受伤。
我在工地受伤小老板和工友都走了，只有劳务在办我这事现在劳务力不理了我咋办
有人证也行，比如别的工友证明。或者单位发工资的证明。
如果什么证据都没有，那没法索赔。
请将你的问题具体化？因为这涉及到工伤赔偿和人身损害赔偿2种不同的法律关系。
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