求推荐一款不错的网络考勤系统?

COHO时间考勤管理模块是创鸿劳动力管理解决方案的核心部分，通过实时读取考勤设备数据，结合劳动力排班信息、假期加班申请信息实时自动分析、计算，处理如迟到、早退、缺勤、加班、请假等各种复杂考勤事务。COHO首创PC、手机、PAD三位一体实时通讯技术，对异常信息实时智能预警提醒、实时通知员工调班信息、通过自助管理将日常管理工作量分摊化，极大降低HR管理人员工作量，将HR从复杂的事务性工作中解放出来。

网络考勤管理系统平台框架功能

终端实时上传：考勤终端识别数据实时自动统一上传到云端服务器避免传统考勤数据丢失及不及时弊端，确保员工工时数据的及时性和精确性；

实时自动运算：强大的考勤规则配置功能可配置各种复杂考勤、工时、刷卡、排班、加班、请假的规则，并且自动实时运算，提供精确和实时的工时数据，大大减少人工核对时间和误差；

灵活的排班调度：COHO首创的拖拽式排班和点击时排班功能，可复制的排班模板，让排班调度更加简单；

精细化加班管理：可配置的加班确认对比规则和申请预警控制，可以依据员工加班申请时间和实际加班时间对比(时间点对比或者时间长度对比)，依据企业制定的加班政策灵活配置加班数据确认方式，让加班控制管理和加班合规变得更容易；

灵活的调休配置：依据不同人员类型和加班类型灵活设置加班数据与调休兑换制度及调休的使用规则，让调休管理不再复杂；

动态假期管理：依据不同的员工类型进行假期类型和假期库存规则、假期使用规则，让员工假期透明化，假期管理简单化；

灵活的流程配置：可配置的工作流引擎可依据员工类型、岗位、职级、部门以及请假类型、请假时长、加班类型等自定义配置流程走向；

工作量化分摊：员工自助和管理自助让所有人参与系统使用，所有人员请假申请、加班申请、异常处理都可以通过自助功能实现，实现工作量化分摊从而大大减少HR工作量；

实时的预警提醒：可配置的预警提醒功能，实时通知员工、管理人员，提醒方式可通过手机、平板、邮件、公告等多种方式进行推送。

COHO网络考勤系统报表样式

钉钉考勤，软硬件结合还可以开启极速打卡模式，
极速打卡开启后，在设置的时间范围内且到达考勤组的地点，打开钉钉就能考勤成功了，可支持固定班制和排班制，自由工时考勤组不支持。
设置路径：
员工设置路径：打开【手机钉钉】-点击【工作】-【考勤打卡】-右下角【设置】开启/关闭即可，当【关闭】按钮为蓝色则表示极速打卡是关闭状态；
管理员设置路径（仅针对于管理员自己）：打开【手机钉钉】-点击【工作】-【考勤打卡】-右下角【设置】-上方【我的】开启/关闭即可。
【温馨提示】
一天多次上下班也是支持极速打卡的哦。

仁勤EHR系统软件能给企业带来的预期效益总概括起来一句话：五省，一优，二提高。
1. 省钱：提高人力资源管理的透明度，节约人力资源使用成本1-5%以上。通过系统计算与控制避免手工计算类错误，通过对离职、加班等控制减少可能出现的漏洞成本。通过岗位规划，工作量分析，人员定编，人力成本的调查、规划、预算、审核让人力成本更合理。让组织规划更合理、高效，激发员工潜力，使人力资本投入产生更高效益。通过系统对培训、
福利、激励投入等效益分析，让人力资本投入方向更明确；
2. 省事：资源整合，信息共享，减少信息传递失真，避免信息孤岛与重复工作，提升企业形象与综合实力，增强员工爱厂意识；
3. 省力：让人力资源主管人员从事务工人中解脱出来，参与企业管理与决策，让企业战略更全面，让人力资源部门更多精力投入管理控制中，让管理更规范，降低管理风险；
4. 省时：提高数据准确及时性，及时发现问题及时纠正，给决策者准确的依据，让决策更合理；
5. 省人：提高管理效率，减少事务工作量，事务性工作由系统自动统计分析，节约人手；
6. 优化管理：让管理规范化、标准化、流程化、制度化，规范员工与组织行为，使之成为习惯，塑造优秀的企业文化；
7. 提高企业竞争力：通过培训、激励，增强团队创造力与学习力，增强企业凝聚力与员工忠诚度，加强企业核心竞争能力；企业信息软件管理解决方案供应商
8. 提高管理：企业内外管理的系统化、流程化、科学化、信息化，极大的提高了管理工作的执行力和风险防范能力。

推荐i/人事给你，不得不说这款软件确实蛮不错的，自定义功能强大，操作起来简单方便，蛮实用的。