如果因为单位未签合同,未买社保,拖欠工资,违反劳动法解除关系,申请劳动仲裁后,是可以领取失业金的。只要拿仲裁裁决书,就可以到社保局办理领取失业金手续。
经仲裁后单位补缴了含失业保险的社保后,劳动者才能领取失业金。单位仍不补缴的,可以再次提起仲裁,要求单位按照失业金的相同标准支付现金。