人社局请问下事业单位编外人员绩效工资！！

2024-12-24 19:57:55

推荐回答（5个）

回答1：

同意你的观点，编制外岗位其实是跟国家政策矛盾的，其实，我觉得事情编制内的人做基本上足够了。所有，支持你，强烈建议各个单位取消编制外岗位，如果需要新的岗位，一定要给编制，并且一定要面向全社会进行招考，这样才能服民意

回答2：

这个问题估计永远没有人回答你。没编的做牛做马，累死累活，拿的很低的工资，还面临被辞退的危险，部分有编的什么活都不干，做门调皮捣蛋，你能拿我怎么办，拿的还是绩效，绩效绩效就应该按劳分配，让有编的也有被辞的危险，建立考评机制，让有编的也有可能被辞退的危险,强烈要求同工同酬

回答3：

第一次听说编外还绩效好笑！做梦！

回答4：

事业单位招的大集体历史遗留问题，待遇也不好。我们没有办法，工作二三十年为社会献出一分力量。

回答5：

楼主您好，按照绩效工资实施方案有关规定执行，方案已发到各单位，请您向单位人事部门查阅。