请问这种情况可信吗，有人有过类似的经历吗？望大家帮忙看下，谢谢哦。急！！！急~~

这个面试有些问题，通常公司都是先面试，例如：面谈 笔试。如果认为OK的话，才会安排体检。
即便是劳务派遣公司的，也是需要等派遣取向公司（日后就职公司）确认后才安排体检的。公司的规章制度难道重要到学3天考试？

所以，你需要检查一下问题：
1.这个劳务派遣公司是否是合法注册的公司法人实体
2.需要及时掌握并取得可靠书面相关证据。

不要太过于相信意思貌似的招聘信息。南山区成立的就业通，可以方便查询到南山区各用人单位的招聘情况，而且也有用人单位的电话可以及时咨询。

感觉像，一般骗子都是事先说的好，到后面就各种理由，千万别上当，社会险恶啊

用人单位招聘过程中发生的费用，要么是你自己直接花掉的（比如他们要你自己去三级甲等医院体检、把报告交给他们）、要么就是招聘单位承担的。招聘单位不应该以任何理由跟应聘人收钱的，更加不存在什么代收的说法。只要他跟你收钱，哪怕几百块，那就要注意，99.99%就是骗局。每个应聘的人骗几百块，发招聘广告可以骗到几万人的话，那就是天文数字了。要你付钱的任何招聘，就不要再去了，也绝对不要给钱，99.99%打水漂的。

这个还真不好说，对这方面的工作我不了解。但现在这个社会混乱的很一定要注意哦！
说不定这个人只是医院的托也不一定哦、、、

指定医院诈骗体检费的老套路。