虽然表面上是补充协议，看起来补充协议应该是主协议的附随协议，但通过你的介绍，你签这份实际上应该就是就业协议，而且是你双方自愿的意思表示，这份协议应该是有效的，但是在就业协议中约定违约金是有问题的，这要具体看你们的协议内容才能那个断定是否违法
你好，首先这个补充协议是无效的，主协议上不存在，补充协议怎么可能存在呢？另外，无论如何，违约金条款是违法的，违法的条款是无效的，你不需要赔偿
