在一个单位找不到存在感和认同感，从事的都是底层工作，还有必要坚持下去吗？

明显现在已经不是认同感的问题了。
找不到存在感倒是真的。
看你说了那么多，他们好像就是故意要把你挤走似的。
所以，你只有两个选择：要么滚，要么忍。
离开自然好说，好单位多了去了，即使现在家人不同意，你可以先找着，边找边和父母商量。所谓骑驴找马，很多人都是这么干的。
忍，说起来难，其实也好办，慢慢熬呗，时间久了，他们自己就过意不去了，也许会换种方式照顾一下你。或者说，只要你不甘堕落，慢慢等表现的机会，只要抓住一次，也可以实现逆袭的。
最后，说一个不是办法的办法，找人疏通一下关系吧，很多领导吃这一套。

人首先要对自己认同，清楚自己的存在。
我认真的看完了你的故事和感慨，怜悯之余也觉得愤慨。
气愤的是你一个大小伙子居然会在最好的年纪，认为自己是个废物。
任何一个单位不论大小都是个江湖，虽然屁股决定脑袋，但是人际关系并非绝对的阿谀奉承互相利用。你虽然职务底层，人微言轻，但是请你反问自己，是不是错过了一切可以和同事们好好结交的机会？就算工作是看大门，你如果不是打心眼里瞧不起这个工作，又怎么会觉得你现在非常低呢？一件小事都没办法处理的井井有条滴水不漏，你认为将你放在关键位置你就有能力去处理并解决问题了吗？
你领导也说了，你不能把自己当个门卫，可惜你连门卫都没做好。
当一个人连最基本的工作态度都没了，那留下去真的暗无天日。我是赞成你离职的，但是为你的未来充满担忧。你能跳到哪里去？你有多少吃饭的本事？是个金子，自拍杆+手机直播都能成网红，是个傻子，给几个亿玩玩也上限制消费名单。
所以，如果你认真的看了我的回答，请认真的思考你自己，我觉得，一个成年的男人一定要为自己的决定负起责任，而这个年纪恰恰不是你轻易自暴自弃的时候。
最后，还要告诉你一个残酷的事实，在一个单位混的出人头地跳槽和混不下去跳槽后的人生也是截然不同的。

需要坚持下去，所谓干一行爱一行找到一份好的工作不容易，你应该和他们共同，但有一些共同的爱好存在感和认同感。

你现在的心情对单位是有很大的抵触情绪，而且有着消极的工作态度，建议你不妨再坚持一段时间，在这段时间里，以积极的心态对待工作，然后再通过努力的学习提升自己，也许你的乐观和好学，会，打动领导，也会提升自己，毕竟现在找一份工作那么不容易，应该先从自己的反省开始，先找找自己的原因，然后自己再从不同的方面努力，如果还是觉得坚持不下去，那么可以考虑离职。

朋友你好！如果你还想要这份工作的话（这项工作对你来说如果还有价值），比如说，有养老保险，或者再有几年就退了等，你就将就上班吧，如果这份工作就是个临时工，对你任何价值都没有，那就算了，不上也罢，可以换一家单位，别在受这窝憋气了，这样下去，你的精神早晚会崩溃的。古人云:人挪活，树挪死，非得一棵树吊死人吗？你也是个正常的人，谁愿意受他们的气，谁愿意总是看他们的脸色行事！赶紧离开这个是非之地吧！