要看这家快餐店的规章制度中有没有这一点。如果有就要遵守这是职业道德，即便是没有按照道德规范也是要提前好好和主管人员打招呼的，不要临时说一声就走人，这样真的是太不负责任啦。
工作两个月过试用期了吗？没过试用，你可以直接走，公司没有任何理由扣你工资，如果过了试用期，你确实需要提前一个月打离职报告，和公司协商离职。
