当然是违法的,赶快还回去。他违法只是民事的,你违的这个法可是刑事的,如果他报案你麻烦了。
如果老板拖欠你的工资时限超过合同约定时限,你可以去劳动局。有空看点法律常识。太深太难没办法,不过这样的还是需要知道的,要用合法的手段保护自己。
不管客观条件怎么样,你们最好还是通过当地劳动和社会保障局投诉解决,因为这不是一个人两个人的问题,政府部门有义务帮助员工解决问题,如果你们自己把企业财产冲抵所拖欠的工资,就有理变没理了,谁说到劳动和社会保障局申诉要60天才解决,那是法律规定在企业侵犯员工的时候,员工提起控告或申诉的时效是60天,不是解决问题要60天
老板拖欠工资违反劳动法
你拿走电脑如果没经过老板同意他可以控告你偷窃行为
这是两个事件了,工资违法,你也违法
你可以通过其他手段啊,这样会害了你的。这样你会吃亏的。