考公务员省公务员很黑 要关系的!但是国家公务员考试还是蛮好的!因为 每次招考要求面试工作在一个星期内结束。每半天一套全省统一的考题。面试要求每场的考官在7-9名,基本是以9名为主。9名考官中,招考单位2-3名,省人事部门2-3名,其余部门3-5名,其余部门的人员一般是由省直各个单位人事处的人员组成,也包括民主党派,社会团体组织的一些有考官证的人员。后面这两个组成部分的6-7名考官由公务员管理处在考前一至二天电脑随机抽取,在通知时会同时告诉你一个考场号,在考前一个小时所有考官统一集中,各个单位来接人的车也同时到集中地点等候。因为每半天的考试至少会有十来个单位进行,所以每次集中的时候就有好几十名考官。然后考前半小时,电脑再进行抽签,随机搭配考场号和招考单位,要直到这个时候,才能知道哪个考官会到哪个单位的考场。
再接下来说说里面可能有的黑幕,首先是笔试,在这一关上,除非是相关人员的近亲铁哥,再或者是直接上级的要求,才有可能得到一些试题信息,否则正常情况给再多钱也没有人愿意做这种蹲监狱的傻事。这类人员每次考试应该都不超过个位数,这对全省每次数十万的报考人员来说,完全可以忽略不计,当然如果和你报同职位的有这样的人才,那只能怪你命不好,上辈子坏事做太多了。其次是面试,相对于笔试,面试的人为因素确实要大些。九名考官中,招考单位的几名正常情况厅领导会出一名,一般是分管人事的,另外1-2名人事处出一个,其他处室可能出一个,为了避嫌,招考职位处室的领导大都不喜欢担任面试考官,要找关系,这几名考官较容易预先知道是谁。对于剩下的6-7名考官,预先作手脚打招呼的可能性要比笔试的大,办法也会比笔试多,但是总量也不可能大,相对于每次招考的两千左右个职位,参加面试的数千人来说,同样微不足道。
接下来说说面试时候和考官所谓的打招呼到底作用大不大。在一场面试里,如果考生能事先找到两名以上考官,并预先打过招呼,应该算是很有能力且不容易,没几个考生能做到这一点。假如和两名考官甚至三名考官打过招呼,他们三个都给你打了高于平均分五分的成绩,这在考场上将是非常醒目甚至有些难看的。则最后将有一个被去掉,剩下的十分再除于9,也只能给你增加不到1分,如果这一分再拿去和笔试成绩作平均,就只能增加0.5分不到。这0.5分如果拿去放在公安或者监狱类那些一口气招几十上百号人的职位上来看,对刚好就处在最后分数线旁边的几个人会有些影响。对那些只招一两个人的职位来看,影响则非常小甚至意义不大了。
所以建议你考国家公务员!因为你可以先出来赚钱!想读书的话还可以上在职研究生,公务员拿硕士学位相对考研来说特容易!而且同时还可以赚钱,最主要的是你同时可以币考研的人更早的建立社会人脉关系!
就目前的形势而言,个人推荐参加三到四年工作再考公务员较合适,原因如下:
1,公务员招考职位要求的趋势是偏向有工作经验的,适合工作人士报考的职位将会越来越多
2,与应届生相比,有工作经验的人更加成熟,在面试时更有优势,比如临阵的冷静,谈吐的自如等,应届生在这方面往往就处于劣势
3,工作最好要相对比较好而且正规的,因为再到政府机关的话,工作的这几年同样可以算做工龄,对晋级同样有用,但这需要有一定的证明,比较工作时单位有交养老保险之类的.换句话说,如果能考上公务员,你在外面工作那几年同样等于你在政府工作几年
另外,工作的人考公务员当然也有劣势,比如准备笔试需要大量的时间,而紧张的工作可能导致难以像应届生那样有充足的时间去看书,所以笔试时应届生较有优势.
最后,考公务员有社会关系可能有用,仅仅是可能,但绝不是一定的,偶身边这样的例子太多了,很多号称内定的职位最后上的都是一点关系都没有全凭实力的同志们,所以如果你没有关系请别气馁,请相信政府是公平的.
您好,中公教育为您服务。
2015年吉林省公务员考试笔试成绩预计会在5月中下旬公布,您可以关注吉林省公务员考试网,第一时间了解考试成绩。
2015年吉林省公务员考试面试分为结构化和无领导两种形式,相较于结构化面试,无领导小组讨论面试形式更具备难度,对考生综合素质的要求也更高。题型主要有两难型或者是多项选择排序型。比如:该不该取消农民工子弟学校(两难型,这种情况下,不管哪个选择,都有一定的合理性,讨论中会形成两派)再比如:飞机失事,一群人被困荒岛中,现在有一个热气球,可以搭载一个人离开求助:其中有1、孕妇,即将迎来新生命;2、流浪汉,野外生存求助能力最强;3、艾滋病学者,正在研究一种新药,目前已经取得突破进展;4、一个生态学家,正在研究全球生态问题,并且已经取得突破进展。应该让谁先离开?(多项选择排序题,这类题目讨论中会形成多派)。
结构化面试主要是考察一些人际关系处理,临场应变能力,会议组织等。比如同事A是老同事,经常倚老卖老,把领导交给他的工作强行交给你处理,你会怎么办?
您可以关注吉林省公务员考试网站,第一时间了解相关信息。
您可以通过中公教育网站,了解更多公务员考试资料。
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
据说部门里的人的喜欢刚毕业的单纯一点的,因为出去混长时间了,心就野了。
毕业一段时间再参加你的机会会少很多。很多职位指定招考应届。
考研也是将就业问题压后一点而已,说实话公务员研究不研究的问题不大,以后在职好了。当然你如果走企业路线必需考研。
公务员考试准备起来花时间不多的。参加参加好了。也算条出路。但是考研和工作你只能选一个。否则一事无成