我是杭州的猎头，以前在北京做过，你的问题很普遍，我说说我的看法啊。
1，一般的猎头公司的顾问水平不高，所以他们在猎寻人才的时候大多是靠数量堆出来的，他们自己也没有把握是否能成功。所以在这样的公司介绍下，你很可能是浪费时间。
2，你应该更多的把主动权抓在自己手里。就是说，你要学会如何面试，如何让公司面试官满意，而猎头的推荐，你只把它们当作一个机会好了，不要太依赖猎头。
3，尽量多而全地了解这个公司，免得浪费时间，另外，多问猎头这个公司的情况，包括这个职位的一些软性要求，比如老板喜欢什么样的人啊之类，很多，而且要做跟猎头交流，让他告诉你一些应试技巧。
总之，找工作还是自己的事情，猎头只是个中介，不是你的秘书，因为大多数猎头达不到专业的标准。
祝你马到成功，也欢迎同行和我讨论。
虽然我不知道猎头公司是怎么回事
但是既然是机会就要抓住
公司的大小不是最关键的，看他们什么态度吧
有发展前途的话就去试试吧
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