公司员工在非工作时间,违反国家法律法规,公司能否辞退员工?

2024-12-14 21:48:08
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回答1:

视情况而庆型升定,如员工违反法律法规构成犯租孝罪,公司自然可以辞退员工,如违反法律法规不构成犯罪,且不影响公司正常经营,而且与公司签订用工合同无冲突,公司不能誉老单方辞退员工。

回答2:

可以。