提点不一样。有的是根正枝据销售量提举塌敏点。有的是根据销售额提点。具体还看每家衫虚公司的规定。底薪就是底薪。跟销售额不挂钩。
外资不清羡用提点,底薪高,完成目标拿奖金,奖金也比较高。国企的话底薪低,就相当于低保,不和业绩挂钩,国企大轿宴多是按销售额提点的,大多数应该在3-5个点这样。国企是做得多拿得多,外资是增长快拿得多闭正银。
底薪跟销售额不挂钩,这是大多数公司的政策。提成点数每个公司都不一样的。放心,只要做的好拿的就多。