银行春招都考什么？

银行笔试并非每家都进行全国统一考试，银行春招的笔试的题型、题量和考试重难点可能会略有不同，但在考试内容上大致可分为四大类：EPI、综合知识类、英语类、性格测试类。

1. EPI考题题型：逻辑推理、数字运算、言语理解、思维策略、资料分析。

2. 综合知识考题题型：经济学、国际金融、货币银行、会计基础、管理学、市场营销、经济法、计算机基础、时事政治。

3. 英语考题题型：各个银行英语题型不尽相同，但总结近年考试，阅读所占的比重最大。

4. 性格测试考题题型：一般不计入笔试总分，但会根据测试判断考生是否适合从事银行工作。

在备考时间划分上，可以分为这样三个阶段：

第一阶段：基础学习阶段。建议可以买些的备考书籍或网课，进行系统性的复习，例如课观《银行招聘考试一本通》中便有对于不同的题型掌握相应的解题技巧；英语科目注重平时多积累，特别是金融领域相关的词汇，一定要做好笔记，银行英语难度与四级相当；

第二阶段：重难点突破阶段。根据自身实际情况，找到自己备考的薄弱环节，进行有针对性的复习，结合着题目加强理解和记忆，如果有不懂的地方也可以询问课观的老师，为大家做详细的解答。

第三阶段：考前冲刺阶段。进行整套试卷的模考体验，把握好做题时间，同时利用相应的做题技巧，提高做题的正确率，针对出现的错题要及时进行整理和归纳，思考出错的原因，并加以改正，这样才能起到事半功倍的效果！

银行考试主要分为综合+行测+认知能力测试/性格能力测试

综合包含经济、金融、会计、时政、英语和银行常识等

行测包含言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等五个部分

银行春招考试分为笔试和面试。整个春招的流程可以分为以下几步：
各大银行发布招聘公告→符合条件的考生进行报名→银行组织初面（并非所有银行都有初面环节）→银行组织考生进行笔试测评→银行组织考生进行面试测评→银行组织考生进行体检→银行对考生进行签约录用。
从环节来看，除了网申之外，银行春季招聘考试都要进行笔试和面试。笔试考查的内容主要包括四大板块，即EPI、英语、综合知识和职业性格测评，其中职业性格测试不计入总分，主要是根据考生的回答来判断一下考生是否适合从事银行的工作。EPI部分包括逻辑推理、数字运算、言语理解、思维策略和资料分析五个板块，做题十分讲究方法性。
银行的面试主要以结构化、半结构化和无领导小组为主要方式进行，有些银行也会出一些新式题型，比如说辩论、沙盘等等。
相对于秋季招聘来说，银行的春季招聘在笔试内容上有所缩减，有时候在考试中还会出现与秋招类似的题目，但是春招考查的范围依然很广泛，如果想要取得好的成绩，就需要考生好好复习，认真备考。

银行笔试并非每家都进行全国统一考试，所以笔试的题型、题量和考试重难点可能会略有不同，但在考试内容上大致可分为四大类：行政能力测试（EPI）、综合知识类、英语类、性格测试类。
1.EPI
考题题型：逻辑推理、数字运算、言语理解、思维策略、资料分析
复习要点：熟悉题型，多做多练，有意识地训练逻辑思维能力，掌握答题技巧。
2.综合知识
考题题型：经济学、国际金融、货币银行、会计基础、管理学、市场营销、经济法、计算机基础、时事政治。
复习要点：经济学、会计学、货币银行学、计算机以及经济法是考核的重点，是考试复习的重中之重，所以建议考生一定要提早复习。经济金融类考生还应了解当下时政热点，并结合专业知识进行梳理运用。
3.英语
考题题型：各个银行英语题型不尽相同，但总结近年考试，阅读所占的比重最大
答题要点：以高频词汇和语法为主，选择一个适合自己的高效学习方法，才会在短时内有质的变化。
4.性格测试
考题题型：一般不计入笔试总分，但会根据测试判断考生是否适合从事银行工作
答题要点：在安静的环境下放松心情，真实答题，切忌过火，以免让面试官认为你是不诚笃的人。

与银行秋招笔试相对比，银行春招笔试难度相对较小，无论是考试的范围还是考试的深度均会有所降低。整体来看，银行春季校园招聘考试内容与秋招相差不大，但难度上有降低，如银行春招笔试科目行测中的数量关系题目均为客观题，考查考生对各知识点的掌握程度和解题能力。虽然考试难度降低，但竞争还是很大的，同学们不要掉以轻心，要抓紧时间积极备考。
银行春季校园招聘笔试内容：行测、综合知识、英语及性格测试，当然不同银行笔试内容有差别的。与银行秋招笔试相对比，银行春招笔试难度相对较小，无论是考试的范围还是考试的深度均会有所降低。整体来看，银行春季校园招聘考试内容与秋招相差不大，但难度上有降低，如银行春招笔试科目行测中的数量关系题目均为客观题，考查考生对各知识点的掌握程度和解题能力。虽然考试难度降低，但竞争还是很大的，同学们不要掉以轻心，要抓紧时间积极备考。
银行春季校园招聘笔试内容：行测、综合知识、英语及性格测试，当然不同银行笔试内容有差别的。