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派遣公司裁员，但外包公司开的离职证明上写的是个人原因离职，可以作为劳动仲裁证据吗？
派遣公司裁员，但外包公司开的离职证明上写的是个人原因离职，可以作为劳动仲裁证据吗？
2024-11-02 08:22:42
推荐回答（1个）
回答1：
可以的。个人离职和公司裁员是有性质区别的，公司裁员是要赔偿的，个人辞职是没有赔偿的
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