来公司快3个月了,一直领导都不安排工作给我,这是为什么?

2024-10-30 16:26:23
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回答1:

本身国企工作就比较清闲,别着急,自己主动去看一些资料文件以及公司的标准、制度等,如果公司安排让你跟着某某人,那你就好好给他打打下手,另外,可以叫这个“师傅”出去吃个饭,顺便向他聊一下自己的想法。
你才刚到公司不到3个月,时间很短,不要心急,我们公司新来的---刚毕业的要半年,社会招聘的要3个月,在这期间是让他们熟悉工作环境、流程等(属于试用期),然后才慢慢给他们安排工作,强度一点一点增加。
可能是你太敏感了(感觉自己是靠关系进的),其实过一段时间就好了,另外,不建议你去找领导,不好。
在国企就要本本分分的。。。。。

回答2:

中国,关系,很严重。你也不要担心,首先摆对心态,靠关系进来也没事,最重要的还是你自己有没有能力,有哪方面的能力,还重要的是你这个人给大家的印象怎么样,是否勤快,面带微笑吗,待人接物有礼貌吗,等等。素质高的人在哪里都受人喜欢,靠关系怎么的?有的企业还是靠关系挖人才呢!对你个人来说,你要对得起这份关系,努力把事情都做好,让其他人以后都说:这个谁谁谁介绍来的关系真不错!你家那谁不是还没对象吗,你看这个人怎么样。至于工作方面,我觉得你目前先虚心的用各种形式(与人聊天、虚心请教、查阅网站等)从各方面了解单位情况(目前单位多少人、组织结构、岗位职责、人员分布、主营什么、产量。。。。等等等等,甚至连人际关系、老大的脾气也可以了解,还有自己观察,先看看厕所干不干净),然后清楚自己能干什么,哪方面有特长。如果你是个有点能力的,我相信你可以的。如果你觉得自己优势一般,那就难了,国企是比较容易让人消磨斗志的地方,一旦你安于现状,就容易如此平淡下去。

回答3:

不是不用你只是没有到时候!别着急,慢慢来吗 往往通过某种关系进入的企业,公司往往不会太过于声张和太明显的给你分配些任务. 作为一个企业肯会会有他的规章制度的,太过于采用你会引起别人注意,给公司和你都会带来不易,公司的同事也会对你有些看法的!这个领导也是蛮有心的,嘿嘿 自然是通过关系肯定会重用你的,要不然领导怎么好意思哪。。。重要的还是要靠自己,通过关系只是个敲门砖,后面的路还是要自己走的! 刚刚一开始肯定不能去找领导谈话的,淡定点 到一定的时候在深层次和他谈谈呗。。。耐心的等待,你肯定会拥有一个好职位的!加油

回答4:

靠关系进来的一般都是好职位咯,挂个名字领工资什么的。如果你觉得无聊也可以跟领导说说。领导有时候也怕你们这种靠关系进来的人。就怕你关系大,也许以后还威胁到他。所以现在领导的眼光看你也有有些顾虑的。不妨跟领导好好谈谈,以表示你没有架子什么的,谈过了就好工作了。

回答5:

通过关系进来的,人家不知道你能干啥,说白一点,给你安排工作,又怕得罪你的关系人。还是让你在这里自己学习,然后自己表现吧。还有,你没有工作经验,那人家怎么给你安排啊,你要先学习知道吧。往死里学。尽量做一些力所能及的事情。