按照劳动法规定你无故旷工三天就等于自动离职。而且不光不会发你工资，而且还可以追究你的民事责任。例如：如果你的工资是推迟发放的（大多数单位都是）那么公司有权从你之前的工资中按规定扣除因你旷工造成的损失。
算旷工处理
