感谢你的提问。
你要厘清这笔年终奖是什么时候产生的。要在就职单位先查证,却有确凿证据证明没有发放这笔年终奖。如年终奖发放月份的工资条和你个人工资卡的流水。同时将个税APP的全年纳税明细和每月收入明细导出留存。
同时,向HR询问这笔年终奖具体有没有,并留有书面或录音为证据。如果HR说没有的话,就应准备进行劳动仲裁或向税务机关提出行政复议,理由是自己多交税了,应缴税款收入部分与自己公司提供收入不符合。或向法院提出劳动诉讼 ,在相关劳动法也规定,单位应足额发放职工工资。
最后,一定想好一旦采取上述方法。就意味你权利得到伸张,但有可能暂时要失业一段时间了。
