1、先要调查现状，有具体的数字说明2、更具现状，再依据公司的成长潜力及公司的管控制度制定标准。3、依据制定的标准，制定采取达到标准的具体执行措施4、依据措施开始执行。5、检查执行的结果，检验结果与目标是否相符。6、重新检讨目标。
