都市建筑的本部应该还是不错的,在上海也有一定的知名度。但是都市建筑六所(上海火车站附近)那就完全不是一个性质了,整个一个坑人宰人的地方。公司几乎不存在任何制度,管理乱七八糟,说好的发工资的时间极少能按时发下来,每次都要催个好几次才发,生生感觉跟个乞丐一样。面试的时候谈的工资跟合同上的差距很大,其中原因相信是个明白人都知道,其实这是也为之后发生纠纷时作的一个铺垫。转正合同也是公司盖章处留空,先拿给你签字,交上去之后各种借口拖延不把正式合同发下来。年底奖金更是奇葩,反正怎么给他们省钱怎么给你发,当时发了之后我的心彻底拔凉了,也是在那时候坚定了辞职的决心。最麻烦的事还是在辞职,退工单和你最后一个月的工资非得说按公司制度到下个月才结算(我就笑了,公司什么时候有过制度~),结果到了他们说的那个时间其实根本还没办好,又是一番拖延。最后一个月的工资也不按之前谈好的正式工资发放,明明谈的是税后的,结果不仅按试用期的算,还要扣掉社保公积金,那就是到手的比试用期还少得多,去理论的时候他们就已经彻底撕破脸皮不承认当初谈好的工资了,还各种装疯卖傻,坚持说是按照合同的工资发放。
我愿以任何毒誓保证以上所述句句属实,虽然毒誓起不了法律作用。反正这公司各种奇葩各种极品,更多细节不一一详述,年后人一走几乎就空了。谁如果坚持要去这个第六所,就要做好跟他们斗智斗法斗狠的准备。不过我倒要好好谢谢他们,让我刚踏入社会就接触到这么现实的问题,让我短短几天了解了劳动法,以后再遇到这种问题也会有所准备,不会像这次被坑害得这么悲剧。
PS:longdyy网友如果坚持要去的话我只能说声保重了,一个星期是看不出什么东西的,不然我也不会年后才走。反正他们各种花言巧语都是废话,你要保留好足够的证据维护你的权益就行
PPS:lk_wxh网友你是做设计的不?是的话我就不可能不认识你,但是我那一拨设计组的都散了,不知道您是哪位~~这家公司绝对算得上是极品公司了,我敢发任何毒誓保证。奉劝各位如果不是很了解劳动法,先去把劳动法通读几遍,从踏入这公司的第一步起就要留下各种口头及书面的证据,以后一定用得上的,特别是口头工资和合同工资的区别一定要注意。我吃亏就在事先没了解劳动法,也认了,现在换了家大点的公司才算走上正常生活轨道。
PPPS:jianrenqiqi你还真是跟你前两个拼音形容的一样~~你又不是普通员工装个球?公司给我安排学习机会~~试问在哪个公司不能学习?我换家公司远比在都市六所学到的东西多。在都市六所就只能被你们压榨!说到背后小动作,跟您相比我真是小蚂蚁对着一头大象,你敢发毒誓说你没有压榨坑骗过员工?你是我从小到大接触过最无耻的人!何况您这样的人我真没看出有什么文化素养。我唯一感激你的就是让我有机会熟悉了一下劳动法~
楼下那位跟我谈心态?~~你也太能恶搞了吧,你所谓的心态就是要任人宰割也不吭不声是吧。这辈子我最失败的事情就是进了这个都市六所,让我彻底的见识了一回黑心公司的恶心面目。凡是去了都市六所的毕业生,保你离开后大半年生活都不能翻身,更别提在都市六所的时候了。这公司要真能变好,除非上层的人全换了,不然彻底没戏~
不怎么样,用人的招你进来 ,活少的的时候就裁掉你
这个无锡市的公司是不是新公司啊 如果是新公司的话肯定存在很多不完善的地方 人员流动性较大 如果你去的话 可能不会有一个合适的人带你 这样你也就学不到东西 至于上海的那个 不太了解 你最好多打听打听 不过说实话 那个薪水在上海确实是不够干什么的 如果公司还不理想的话 那就不值得去了 建议你多找找 你这个专业很好找的 找个知名的企业 哪怕一个月给个几百块 只要能学到对你以后有用的东西就行
如果是新公司的话肯定存在很多不完善的地方 人员流动性较大 如果你去的话 可能不会有一个合适的人带你 这样你也就学不到东西 至于上海的那个 不太了解 你最好多打听打听 不过说实话 那个薪水在上海确实是不够干什么的 如果公司还不理想的话 那就不值得去了
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