昨天去一家公司面试，先是人事给聊了聊，后来又让店长面试的，接着面试完人事过来说让我填个表

这个还是有很大希望的，他居然跟你聊了那么多说明他是。你算是他心里理想的一个指示。后期要等他们的裁决如果他们遇到更好的就会把你给废掉如果没有遇到更好的那人选就是你了毕竟她跟你聊了那么多如果是没有面试成功的人的话他就不会给你也不会。那么多问题让你参观公司啊或者什么的他们直接喂说你让你回去等消息

我觉得你找的这工作有把握。首先～公司管理制度是很人性化的，带你了解参观公司及福利待遇，是希望你随时有来上班的心理准备，一般要是不打算招聘你是没有那么详细跟你说这说那，更不会带你去参观公司的了

从描述上来看是有希望的，但公司招聘肯定选择最适合公司需求的员工，公司在没确定谁是最适合的人员时是不可能满口答应应聘者的，如果那样：第一显得公司程序上不严谨，第二人事管理部门在领导没有允许的前提下是不可能答应的。

肯定面试过了，公司的人才这么热情，为你介绍公司的福利待遇，要是没有面试过的话，最多叫你留个电话，等通知了事！

公司招聘不会只面试你一个人，虽然你给对方的印象还不错，但是领导会把所有来面试的人通通选一遍，然后选取他们心中最合适的那个人选。
在这之前，把心态放平和，该干嘛干嘛，如果有其他机会也别放弃去面试，在给你签订正式合同之前，是随时可以叫你走人的！