职场中,不善于交流该怎么办?

2024-12-20 09:08:15
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回答1:

#每天坚持一点点,坚持带来大改变#

表达沟通是一个成功职场人士的标志,会表达沟通会拉近彼此的关系,准确快速地解决问题。不会沟通表达的人,因为你不知道对方的所想,即使想要提供帮助都不见得能帮到正点。所以,学会表达和沟通,于人于己都十分重要。任何工作场合,都需要表达沟通。练习是一个过程,需要不断的刻意练习,所以演讲也好,沟通也好是要靠自己练习的,是厚积薄发的过程。在家里刻意和你的爱人或者是朋友每天设定一个主题,来彼此做演讲,互相帮助分析。如果是自己一个人就对着手机多练习,寻找到自己的语感优势以及自己不足的地方进行修改,慢慢地你就敢与他人沟通交流了。多听多看多练习,这是做任何事情的法宝,学习沟通也是一样。如果你真的想要在职场中学会沟通,可以去买实用的沟通书籍来看,学习里面的方法,自己也多加练习,主见熟悉之后可以和同事领导实战应用。所以还是需要不断练习!

只有你是张开的,你愿意主动和大家沟通,大家自然会用醋向你,解决你很多工作中的沟通问题。

回答2:

工作中,有人说:我的性格不适合与人交流,有人说:我的性格不适合出差,有人说:我的性格不适合处理太多的事情。

确实,你的性格可能不是很合适,有可能你适合整天睡觉,有可能你适合天天旅游,有可能你适合好吃懒做。那么,你能去做这些你适合做的吗?

当然不能,工作是一个社会经济发展的产物,每个人工作的目的说好听了叫为了事业,还不如说是为了钱,员工上班是为了钱,老板开公司是为了钱,一切和钱都分不开,同样你的目的也是为了钱。

当然,如果能找到自己喜欢做的事情,而这个事情正好可以当做一份工作,那么这个情况是再好不过了。可是,我相信大部分人没有这么好的情况,他们只能为了钱而从事并不是那么喜欢的工作,我猜测可能你就是他们当中的一员。

所以,在这种情况下,为了某一份工作去改变自己的性格,提升自己欠缺的技能,学习这个行业的知识是十分必要的。因为这是你挣钱的渠道,是你不得不去做的事情,不要抱怨,忍耐力是成大事的基本素质。

都说人有两面性,也就是社会中的一个词语:面具。每个人都有自己的性格,自己的坏脾气,都不想和讨厌的人交往,但是在社会中,由于工作的关系,你不得不和他们打交道。

这个时候你是社会人,不是父母眼中的你,所以你要伪装自己,把自己打造成为一个称职的员工,当然也可以说你在扮演某个角色,这就是我们口中的“演戏”我相信这个社会人没有一个人天生就热爱工作,也不会有人把工作看做自己的生命,说到底也还是为了钱。

所以我们会听到身边的人说:“我要是有了钱,立马辞职,来一场说走就走的旅行”,还会听到:“我要哪天中了500万,我就回老家,买个房子,买个车,天天过着悠闲的日子”这是我们普通人的变坏,没有好坏之分,这只是每个人的心里想法。

有人会问:“可我性格内向,真的不想跟别人说话,虽然想去改变,可是没有办法做到啊”确实,很多人存在这样的问题,想去改变自己适应社会,可是却不知道如何改变。有这种苦恼是很正常的,毕竟我们不是尼采,不是苏格拉底,没有那么高的思想觉悟,我们只是普通人,所以我们可以做一些普通人就能做到的事情。

比如一开始我们可以看一些励志类的书籍,当然现在的励志书籍大多偏向那种接近疯狂的成功学,这种书籍我是不推荐的,因为太具蛊惑性。我们可以看性格分析、时间管理、职场建议之类的稍具客观性的书。

由于这类书不涉及背诵、分析,所以我们可以利用排队、挤地铁这种零碎的时间去学习,相信你看完之后,之前思想上会有所改变。看书是理论部分,那么不善于与人交流,实践是很重要的环节。我们可以从身边的入手,没事就和自己身边的人说话,说什么都可以,因为你的目的是锻炼自己的胆量。

同样,你也可以和陌生人说话,地铁上、排队中、理发时,但凡有人的地方,你都可以找机会跟陌生人哪怕说一两句话,这样你的怯懦的心理都会越来越小。当然我们肯定知道,这种改变确实是需要毅力,像老鹰折断翅膀获得新生一样痛苦,但是如果我们一点一滴的去做,最终你会看到那个你想成为的那个你。

回答3:

‍‍这个了解了现状了,自己要尽量改善,要不然怎么办呢?有些事不改善,就一直那样,是不会自然化解的。职场对交流有一些要求的。我因为普通话不是很好,在一群人中我是很少讲,一般听的多,也在一步步的改善中,因为这个不是很优点,也失去了不少的机会,也因为这个不足,也让人对我的印象不是很好,但我还是想写出来,让看到的人有所收获。

一、一般要改善交流,首先要学会听懂他人讲话的意思,不会听,是不太可能会成为善于交流的,因为交流是建立在互相能听得懂的基础上,听有时候比讲了什么更重要,我现在这一块做的还好,我一般跟什么人讲话,不论人家讲哪个地方的语言(中文),我都能认真的听,这样绝大部分人说的内容,我都能听懂。这样我成了一个听比说更多的人。

二、其实中国人认为“沉默是金”的,但该讲的还是要讲,有一些是不得不讲,正如论语中讲过,“知之为知之,不知为不知,是知也”,有一种解释是“你讲的信息是讲给该听到人,并让他能听懂,不该听到人是不应该讲给他听的…….”,所以要注意方式让听的人听得懂,并听得进去,与听的人要能讲什么自己要心里有数。

三、为了能听懂大部分的讲话,自己要有一定的见识,不要人家讲的大部没有听过,这样也不好交流的,怎么谈呢?一个人与人交流最好是与人保持相当的水平。

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回答4:

能言善辩并非所有人天生具备,不善于交流可以尝试以下3点。

1.多用语音回复

无论是上班路上还是回到家中,我们很多时候都需要用社交软件沟通。如果你不善于交流,此时不妨用语音回复代替文字,增强自己语言表达及沟通的能力。

之前我是一个很内向的人,在公共场合也很少说话,关键在聊天软件上也只敢使用文字。后来我意识到不善于沟通交流其实是阻碍人成长的关键,那时候我便有意识用语音代替文字跟好友聊天。

如今,几个月的练习,我的语言表达能力明显增强,说话卡壳现象也少了。

2.每天读书半小时

每天刻意用语音来读书半小时,而非看书。坚持用语音的形式把书读出来,这样可以潜移默化增强你的语言感知能力。

起初可能感觉读书很费劲,但日积月累,你发现你的语言表达能力明显增强。有时候你不善于交流,可能是因为读书少、肚子里没货造成的,此时多读书也能被动增加你的知识输入。

多读书及进行知识储备,这也能增加你跟别人交流的谈资。

3.多参加社会活动

有的人不善于交流,大部分由于宅惯了。当你天天宅在宿舍不出门,很少能与陌生人打交道,自然沟通能力越来越差。

由于科技日益发展,很多人都活在虚拟网络中,缺少了跟现实人员沟通的媒介。当你不善于交流时,不如多参加社会活动,在一群陌生人中勇敢表达自我,当你参加社交活动多了,自然人也变得从容活跃了。

总之,不善于交流需要从内在和外在给自己强化,从而提升沟通表达能力。

我是哈默,和你一起成为职场中不可替代的人,微信公众号【哈默老师】。

回答5:

一般员工在绩效考评上,都有一项,就是沟通交流能力。如果不善于交流的话,或多或少会影响到自己的绩效。提高交流的方法我有三个:

1.多说话

新入职的同事小刘就在和人交流上有障碍,他总是话很少,有时即便是说话也表述不清楚。我看到他的情况,就鼓励他多和同事接触。见面说一声“吃了么?”就能打开两个人之间的话题。平时和同事聊聊当下的热门话题,也能锻炼交流能力。把工作中用电脑打出来的字转换成面对面的说话。刚开始的时候小刘有些胆怯,慢慢的他开始敢说话了。

2.参加专门的语言培训

如果不能和同事间进行正常的沟通交流,那么我非常建议参加专门的语言培训。在培训班中学习专业的语言培训知识,在老师的指点下,能够快速的掌握沟通交流能力。

3.看书自学

通过读书的方式自学的话,我推荐的书是《TED演讲的秘密 18分钟改变世界》。这本书是TEDx大会组织者和演讲者超过10000小时演讲训练的成果全面分享。书中教我们如何制作演讲内容,如何调动情绪。

我们能在书中看倒真实的样本,学到演讲者如何引爆现场的技巧。平时工作中,多于人直接交流。或者自学或者借助于培训机构,都能一定程度上提高自己的交流能力。

我是张小丽,百度ID: 遇见张小丽,专注职场问题,欢迎交流,一起成长!