首先，每天是有9小时的班，1小时休息时间，算是每天8小时的班！
再者，周六日是法定节假日，如果上班的话，应该有加班费，不过一些不正规的公司会克扣工资，不算加班费！
以上就是我的回答，感谢采纳！
我觉得还是很合理的啦，因为你上班的时间也没有多少，在你休息的时间，你可以选择看电视或者睡觉，我觉得应该要睡觉比较好吧！至于你说的周六日，并不是法定假日，是工作日，上班的时候，不用付加吧费。还有，你说的最后一个问题，应该是正常工资，因为我妈妈每天12小时的工作，工资还是正常工资嘛！
劳动法36条规定，每天工作时间不得超过8小时，平均每周不得超过44小时．
38条规定，每周必须休息一天，
1.算每天工作8小时．
2.周六日上班，不安排补修的要支付加班费．
3.超过4个小时，算加班．
具体要看你是从事什么职业的，工时制度现在有固定和不固定两种，你理解的是固定的，每天8小时，一周最多44小时，干五休二。
1. 可以算8小时
2.周六日不是法定节假日，可以工作
3.不清楚可以直接向该公司问清楚
4.你试试提出合理建议
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