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由于工伤休息了半年，现在要回去上班，用人单位却让我待岗学习一年，这是否合法
由于工伤休息了半年，现在要回去上班，用人单位却让我待岗学习一年，这是否合法
2025-01-31 13:05:50
推荐回答（1个）
回答1：
不能说不合法，只有单位有发给你工资，且符合法规标准，这个单位是有权利的，毕竟你是打工者，如果单位还可以，就努力改善，如果单位一般趁早做伤残鉴定改单位吧，一次性赔偿，这样对你和单位来说都好！
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