任何人和机构不得限制他人就业自由，这是我国宪法和劳动合同法规定，如以工资结算为要挟，你可到当地劳动监察大队去申诉举报，要求企业履行责任。
工作不是卖身，如果你真的不想在这个单位工作了，按照现行的法律规定，你可以工作到合同到期就可以结算工资走人。单位如果让你续签合同，你可以拒绝。如果已经续签了合同，你不想干了，可以提前30日向单位提出书面申请，到时就可以结算工资走人，不用管他同意不同意。
根据劳动合同法职工通知用人单位提前一个月就可以辞职了，所以说他如果不让你辞职，就是他们是违反国家法律规定的，所以说到你提前一个月通知就行了，到时候你就直接可
你好很高兴回答你的问题
如果你离职不给你工资的话
你可以带着合同去劳动局举报投诉公司
不仅会让你离职还会给你补偿
如有帮助请采纳
可以到工会去投诉的，不过一般来说吃亏总是自己，可以再跟老板好好商量一下看看
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