请参阅《工伤保险条例》第三十三条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付”的规定。
但提醒必须按照《工伤保险条例》第十七条的规定申请工伤认定，并在伤势相对稳定时申请做劳动能力（即伤残）鉴定，才能最终根据认定和鉴定结果，享受相应的工伤待遇。
这3月的工资按出事前的工资标准发放的
而且公司还要支付住院期间的医药费、护理费、伙食费等
建议你还要申报工伤
然后做工伤鉴定
根据鉴定结果
会有工伤赔偿的
好运
按你上班的工资算
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