非人事专业毕业，想从事人事工作，要从考人力资源管理师开始吗，要怎么报考？

你应该可以考试2级，我07年毕业的5月份在郑州的凯若报的人力师2级，老师请的时北京的命题专家，一次就通过啦，建议选择培训一定要选择质量好的机构！

可以直接报二级，其实拿个证没多大用，实际工作中的内容和证没多大关系，不过还是有证好，一年2次

可以报考二级,但考试难度会比较大,因为不是你所学和专业知识不熟练,尤其是技能题很难过.基础部分如果你有学过还比较容易,有很多东西不是书本上能学到的.
具体问当地比较正规的培训机构即可.国家统一的考试一般是每年两次考试.

取得大学本科学历证书后，连续从事人力资源相关工作1年以上，可以报考助理人力资源师(国家职业资格三级)
到全国各省市的劳动局职业鉴定中心报名，最好找一家培训机构，最好是依托某个大学的培训机构，届时，机构会统一往上报，省的自己跑，麻烦。
一般是每年上半年和下半年各举行一次。
　　具体安排是：
　　上半年，5月的第三个周末（一般是周日）
　　下半年，11月的倒数第二个周末(一般为周日)

非本专业的考生如何准备人力资源管理师考试

　　一、准确认知考试形式

　　首先对于非人力资源管理师专业的考生，要对每场的考试时间、题型、分值、要求标准等，特别是对于不同题型有明确的的认知，了解其复杂程度及提问方式。

　　而对于人力资源管理师最重要的三部分：理论知识、专业技能、综合评审。对于理论知识考查的方面是非常多的，出现的形式是以单选出现的，所以各位考生要熟记教材，所以拿分难度也就增大了，专业技能就是以简答题、综合题、计算题、设计题等形式出现的，在答题的时候要条理清晰，最后就是综合评审考试一般采取论文撰写、口头答辩或书面答辩、案例分析或公文筐测验的形式

　　二、善用教材目录

　　对于教材的目录，就是让大家对这本书有一个大概的认识，了解一本书的经络，才能够迅速掌握这本书的主要内容及其结构，这样子才能够迅速的了解这本书的知识。因此对于熟记教材的目录，我们也不要忽视。

　　三、系统全面地学习教材内容

　　对于看书学习，其实可以分为三个阶段，“薄—厚—薄”。拿到这本书的时候，我们要迅速的了解这本书的主要内容，看看它大致的内容是什么，哪些是重要的知识点，对此制定相对应的学习计划，然后根据自己的实际情况去实施这个计划。如果你的基础真的很薄弱，那么建议报班学习，跟着老师的学习方法走。

　　四、加强题目练习

　　多数学员在学习过程中都感觉看书太枯燥，看书效率不高，从而导致很多同学都觉得这个考试太难了，其实对于针对这种情况最好的学习方法就是边看书边做题，以练带学，这样的效率会更高。hb2.yd119.cn

　　五、坚持到底，水到渠成

　　其实想要做到第五点是非常难的，很多同学最开始壮志昂扬，可是没有坚持到多久就开始懈怠了，所以在学习的过程中要坚持到底，坚持按照自己的学习计划进行学习，而在学习中大多数是枯燥无味的，各位考生也要用平常心去对待，最后想要成功的事情便会水到渠成。