全国各地一些公立分i享，认为学生托管有需求，也曾在校内开办过一些收费性的托管班。但上级教育部门均当作“乱收费项目”，要求予以取缔。即使今后这种禁令取消，即允许公立分i享开展托管业务，但“铁饭碗”的负效应使然，公立托管服务不可能使所有家长都能满意；相反，以利益驱动为激励机制的民营托管，为了生存发展和获取利益回报，必将会把托管服务做得尽善尽美，而牢固占领市场。正是这种自我完善特性，奠定了提升动力——也正是这种自我完善动力，必将推动学生托管向品牌化发展。所以这样促成了私立托管行业的发展，证明这个托管行业的需求量还是很大的。晋级教育证明确实如此，创学13年了，从来没有断过生源，而且发展的越来越好。如果你想找项目投资，我推荐你加入托管行业吧，稳赚的！
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