麦当劳 肯德基 基本都是沿用同一模式运作的 虽然细节上有差异 大致是一样的 有专职的“排班经理”对所有兼职/全职员工的工作时间作出安排
原则上讲 排班经理会尽量满足员工提出的排班要求(包括工作时段 工作时长 工种)
但是也存在很多限制 我把了解的一些列举一下
1 每天有工作时长限制 (一般情况下 在一天中 同一名员工不会工作11小时以上 因为和国家佣工政策相违背)
2 每月有总工时限制 (一般城市限制在200小时左右 个别城市会稍长 因为据说超过200小时工薪是3倍呢 公司不会愿意让付出的劳工费用比赚的还多的)
3 有淡季和旺季的差异 在年节集中的月份可能总工时会无限接近200小时的上限 但在4月11月等节日少 又非假期的月份工时就会少的可怜
4 有全职和兼职的差异 公司一般会先照顾全职员工的工时 兼职员工一般是在周末或节日人手不足时加入
5 和个人表现有关 如果是能足够配合管理组工作的员工 一般会工时较长 那也代表你必须付出比其他懒散员工多的多的努力
PS:其实麦当劳 肯德基之流 工资收入并不如外界想象的高 相当于国内私有企业的平均水准 而且要进去工作也远没有外界想象的那么难 基本上思想正常四肢健全 鼻子眼睛全都还在的都没有问题的 唯一可取的就是相对比较稳定 就是全世界的公司倒了80% 他们也不会倒 呵呵
以前在麦当做过,这个你可以和你们店说,可以做8个小时的。一个月最少好像是20个小时最高40小时 希望能帮到你
你是兼职还是全职?兼职一个月最少10小时,最多好像是120。全职一个月最少160,最多190,超过166小时之后每小时1.5倍工资。