我是一个专科大二学生，想自考人力资源管理但是什么也不懂

首先，忍不住先说一句，一楼的，我原谅你的无知，连楼主问的问题都没看明白就瞎忽悠，鬼扯。
因为我是做人力资源这个行业的，所以对于这个问题，我想可以给你一点帮助。首先，我想问一下，你说的自考人力资源管理是指什么？如果你是想考人力资源管理师的职业资格证书，你利用课余时间学习那倒没什么。每年这种考试都有2次，一般在每年的5月份和11月份，不过你专科的学历而且还没毕业，还达不到报考的条件，所以你暂时不用考虑。当然，你如果对这个感兴趣，平时多看看多学学这类的知识还是很有好处的。我给你的建议是专科毕业以后，你可以报考函授本科，挑选人力资源管理作为专业，一来提升学历，二来也可以充实自己，让自己有更好的择业机会。现在的竞争是人才的竞争，越是发达的城市，强大的企业，人力资源工作的重要性越明显，而且随着现在的经济发展速度，人力资源的工作也越来越吃香，发展前景非常好。不要被一些表面现象迷惑，毕业一些小企业，不入流的公司，那种人力资源并不不专业，最多只能算是个高级点的秘书，勉强算是做人事的。如果你真的想今后在这方面有所发展，好好学吧，万丈高楼平地起，一步一个脚印，要做就要做好，不要心急，机会留给有充分准备的人。

个人建议别去考，用途不大，另外这个资格是劳动口的，并不是专业技术资格，将来对你职业发展规划路子比较窄。挑选其他的资格吧！建议你买本书—《职业资格制度概论》（中国人事出版社出版）20元左右，涉及到了你说的这些问题。该书还介绍了国家正规的42个职业资格证书（59个国家职业资格列表），各类资格与职称的关系，其职业生涯前景会怎么样？各类资格的国内、国外的效用怎么样也多有介绍。