人际关系 主要是同事 朋友还有上级
理解下我举的这个例子 比如说你临桌的同事 买了本书 你完全不知道那书他放在那看没看 也不需要你要看过这本书 你回家后上网看看书的内容介绍 大概了解下这本书 等下次就可以跟他聊下这本书 可以很随意的先谈谈你爱看什么书 然后切入到他那本书 这是个例子 你可以对许多事和物进行类推 以达到同事们觉得与你有共同话题 你要记住 不要试图让大家一下子就喜欢你 这是不现实的 要一步步来 但也没有人会一直讨厌你 你从个别对你有好感的进行沟通 我举的例子就是要你多了解他人的喜好 更好的溶入进去
如何让自己不再受到大家忽视
适当表达自己的意见 这适当最好是你技术领域且能肯定的的 切记不要插别人的之间的谈话 最好不要对他人肯定或者建议的意见发出不同声音 当然也有可能你因此受到重视 但是这几率较低 所以要会对不同的人态度不一样 得势的那种人 你即使不喜欢他也要想他靠拢 不要找同病相怜的 那样你两一起完蛋 靠拢的方式可以像我提的那个例子 这样你靠拢后 也会逐渐被大家所接受
在谈谈知识累计程度 这是交际的关键 这可以说是涉猎是否广泛 这么说吧 书看的多就懂的多 不是说要把书读懂 要懂书大概是说什么的 在谈到这方面的事 不会接不上话题 或者说的差十万八千里都会让人产生轻视或者继续交谈的欲望 不懂可以单M我
简单,复杂,送你一句话你去想把——锐气藏于胸,和气浮于脸,才气见于事,义气施于人。
大千世界,无奇不有,人的性格更是千奇百怪.
就拿我来说,我认为有必要相处或者值得我相处的人,我虽然不会掏心掏肺,但是我会拿出真心.
我认为没得必要的相处人(天天唧唧歪歪,在背后说人坏话等类型)这些人,我直接不拿正眼看他 .
人际关系虽然重要,但也要有自己的原则.!!!