这个，一般是先中介，之前说好的短期工工资怎么结算？再不然就是申请劳动仲裁。还有一种可能，工资不是你离职的时候就会给你，而是随着企业发放工资的时候，再一起打到你的账户上。这个需要问清楚的
现在国家的政策对职工工资那是相当重视的！象你们这种情况吧，去找你们当地的相关部门肯定是有人管你的，现在的信息化这么方便，如果是没人管你的话，就在微信，微博里发一下吧，曝曝光。
到劳动保障局进行投诉，把上班记录提供给他们，由他们强制公司支付薪酬
你们这种情况首先就是要找到外包公司。你们是与工厂签的合同，还是与外包公司签的合同。你们的钱应该是外包公司发给你们的 。不发的话打电话投诉。
短期工，也要按要求正常迟工，然后再离职，这样是可以拿工资的。
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