公路收费站管理模式,

2024-12-29 04:04:00
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回答1:

  可以很肯定的回答你,简直是天地之别!
  论管理:普通公路一般属事业单位下辖,高速公路一般为企业;两者的最大区分是“老板”不同,管理模式也就一样了,事业单位是行政管理模式;而企业那就是商业化了。体现在管理上行政管理目前中国的现状是,懒懒散散,只要有人在岗收钱就行;而高速公路企业实行的是大部分是半军事化管理,不但要收钱,而且还要服务态度好。如果因为服务质量而被投诉,那后果是肯定与薪水挂钩滴。
  论制度:因为普通公路是行政单位编制,当然免不了要受这个官那个长及相关“权力部门”制约,所以随便出示个证件或本地村民讲一声“本地人”就开闸放行;但是高速公路因为是企业,所以追求最大利润收益为目的,而且国家也批准了属经营收费,既然是经营,那就是买和卖了,所以除了国家或地方交通主管部门有相关的文件下来,或属军、警、救护、殡葬、车身标志明显的属政策性免费车辆外,随便拿个证件是不顶用滴。就算是本地村民也没得免费,因为征收土地的时候已经付了钱买下了土地使用权,所以呢“走自家门前的路,还是要留买路钱”!这就是经营性的最大区别拉!
  最后论待遇:那是肯定的普通公路薪水高,待遇好拉,因为行政管辖,既然能在车主身上刮到钱了,那正常的费用开支是必须滴嘛,所以行政开支也比较容易批复拉,一般都是与当地的事业单位职工待遇相等,而且如果效益好的收费站通常都会有很多福利可以享受滴。而高速公路,作为企业,哪个老板会这么大方随便给员工发钱呢?所有的开支都是要先做个预算,再由董事会审批通过,如果没有正式的项目开支,你就别想从董事会上拿到一分钱。当然了,员工待遇是必须滴嘛,那就照当地一般工人薪水发放吧,个别以属于大方一点的老板或许年底会有一个大利是哟,也就是年终奖拉。
  这么说,不知道你能不能看明白。反正结论是:普通公路收费站和高速公路收费站是没得比!特别是在薪水福利上
  最后以专业人士提醒你,如果遇到打架,那么还是快闪吧!哈哈……
  祝你好运!