我是作为班干部应该如何管理一个纪律乱的班级

班长职责：
1. 协助班主任开展各项班级集体活动，搞好各项班级工作。
2. 在班主任指导下，开学初提出班级工作计划，学期结束做好工作总结。
3. 定期组织班会及重大班级活动。
4. 督促班委记好"班级日记"，负责收发"家校联系册"，协助班级参加学校或年级集体活动。
5. 班长要以身作则，做个好榜样！
6. 班长要帮助同学，帮助差生！
由上可见，班长的协调组织能力一定要强。班长是班任和学生之间的纽带，所以既要使双方产生良好的沟通，又不能使学生或老师认为你有明显的偏向。作为班级领导者，其领导能力也不可或缺。除了做好班级的日常管理，协助老师调动学生学习积极性也是班长的职责，所以当班长还是很锻炼个人能力的。

我和我的同学也都很哥们的，但好归好，该翻脸的时候一定要拉下脸来，如果你平常是一个脾气温和的人，对谁都很不错。那么，你生气的大吼一句“别说话了”时，别人会很震惊的，同时班里会安静下来。如果你平时就很严肃，大叫就更起作用了！但这只管一时，总这样被人会认为你很烦，只会叫，不如想些比较实际的惩罚制度：
1.先告诉他们在捣乱的后果（后果越严重越好，但不要频频提找家长，找老师）
2.闹声大了，叫声“安静”之类的，先震住他们，表示自己已经无法忍耐了。
3.再有小声闹得，轻轻走到他身边，小声提醒他们
4.如果他一而再，再而三的打扰到别人，可以把他叫到门外，脸沉下来，十分严肃冷静的跟他说说他的所作所为，说话要婉转，每个字里加一个“请”字，（当时千万别笑，即使对面同学对你笑了）让他知道自己的行为不对就行了，然后让他回坐就可以了。
5.不是说不得罪人就能得到好人缘，倒把班里整顿的好了之后，如果你们的坏脾气老师在班里问起纪律情况，一定要自信大声说表扬的话！这对你一定有好处！
最后要说的一点是，说话要讲究方法，平常要让人觉得你很义气，但触及到班集体的荣誉时，又像是另一个人，你的公私分明会让人更信服你。真的，管人不容易，当你用被管人的视角看问题时，你会发现你的语言用词方面有很多都需要改进。
希望我的这番回答能给你带来帮助，也祝愿你能成功的管理好班级。

首先你应该针对班级一些比较严重的违纪现象跟老师一起商讨制定班规。

我觉得最重要的还是和同学们搞好关系，，亲和力很重要，，

同时自己要有耐心，，这对培养你的管理能力有很大的帮助，加油！！

以前我在高中时也遇到这个问题。。。一定要喊了才安静。。。后来我就跟同学多处处。。这样他们都不好意思讲话了。。。最主要的是几个闹事的要相处好。。。嘿嘿。。。

其实班里同学的心里想的都不一样啦，首先就要有亲和力，其次就是规定时间。
比如说——这份作业可以下课交，就必须要下课交。
规定好时间，他们的废话就不会很多啦。