仲裁申请书
申请人:某某,男,汉族,某年某月某日日出生,现住 室
电话:
被申请人: 有限公司
住址: 大厦20F
电话:
法定代表人:
仲裁请求:
1、裁定解除双方劳中改灶动关系。
2、裁定被申请人支付拖欠申请人的2001年4、5月工资人民币6000元。
3、歼弯裁定被申请人支付违约金人民币3,000元,并支付经济补偿金人民币9,000元。
4、裁定被申请人为申请人补交2001年5月起的“三金”。
5、裁定被申请人承担本案仲裁费。
事实与理由:
1999年4月1日,申请人与被申请人签订了一份《劳动合同》,约定被申请人聘用申请人为被申请人的办公室主任,期限自1999年4月1日至2002年3月31日。2001年4月10日,被申请人无故免去申请人的全部任职要其等待公司的分配,并拒不支付申请人自2001年4月起的工资,也不为申请人缴交“三金”。
根据《劳动法》、《违反和解除合同的经济补偿办法》第五条的规定和《劳动合同》第十一条、第十四条之约定,申请人为维护自己的合法权益,特具状贵委,恳请裁定如所请。
此致
某某市劳动仲裁委员会
申请人:
二00一年六月四日
附:卖扮本申请书副本壹份
1.我这里仲裁申请书是有固定格式的,专门有张表格,按表格内容填写的,不知道你那是什么样的?是自己随便写,还是让你填写有格式的表格旁雹迹?
2.你没讲清楚最关键的时间结点,当时订的合同是什么时候到什么时候的(也就是你签的时候看到的日期)?
3.你是想仲裁,还是只是想让公司答应给你的给到你?
4.不是我泼你冷水,如果仲裁,你会有难度,你手上没有合同文本,那是否有证据?这些都是在仲裁的时候必须提供的。还有,你也没说清楚你的诉求是什么?是保险?最低工资?解除合同的补偿? 还是全部?
要别人写也得把你的详细情况和你的想肆嫌法告诉别人呀,不然写出来的不贴合你的实际情况,写了也白写的,就好像一个模板,内容还不是自己写!
我运并个人倾向,你和公司一手办离职,一手让公司直接给你他们所答应给的补偿,当面两清。因为仲裁是有难度的,对个人来说举证是很难的。