如果你们已经通过认证，你就把管理评审看成年度工作总结就好，今年各职能部门做了那些事情，如果不知道见岗位职责，那些做得好的，那些不好，各部门对明年工作的设想及公司的要求，还有相关资源配置情况，及一些改进项目的实施。
